La responsabilidad patrimonial de los servidores públicos: El régimen jurídico en el funcionamiento de las entidades públicas de la República de Panamá
Resumen
La Administración Pública puede incurrir en responsabilidades no ligadas o
vinculadas a un compromiso contractual con los administrados. Por consiguiente, está ya no depende de los criterios y principios elaborados por el derecho civil; sino más bien este escenario debe ser analizado y reflexionado con fundamento en el derecho administrativo, para así convertirse en un mecanismo eficiente de garantía patrimonial para los particulares frente a la actividad administrativa, y aún más importante es comenzar a visualizar cómo los servidores públicos en representación del Estado, deben ser los responsables directos ante anomalías del servicio público que ellos brindan, siendo estos los causantes de un daño
inminente al ciudadano.
Por lo tanto, es necesario que en la Constitución política de Panamá se desarrolle
puntualmente el tema de responsabilidad patrimonial de los funcionarios al servicio de la Administración Pública, para fortalecer normativamente esta figura permitir al Estado poder recuperar los dineros pagados en concepto de indemnización, resultantes de las malas actuaciones de los servidores públicos. The public administration may incur in liabilities linked or not a contractual commitment with the companies. Consequently, it no longer depends on the criteria and principles elaborated by civil law, but rather this circumstance or event must be analyzed and reflected on based on the administrative law, in order to become an efficient mechanism of patrimonial guarantee for individuals towards the administrative activity. Even more important is to begin visualizing how public workers, representing the State must directly responsible for anomalies in the public service their provide, and which are the causes of imminent damage to the citizen.
Therefore, it is necessary that in the Political Constitution of Panama the issue of patrimonial responsibility of the public workers at the service of the public administration, mus be developed in order to strengthen this figure and allow the state to recover the money already paid as compensation, resulting from bad performances of public workers.